شركة "الأشخاص المناسبون": ملاحظات من الموظفين حول العمل

2024 مؤلف: Howard Calhoun | [email protected]. آخر تعديل: 2023-12-17 10:18

الآن سنتعامل معك حول "الأشخاص المناسبين". تتلقى المنظمة مجموعة متنوعة من ردود الفعل من الموظفين. الشيء هو أن وكالات التوظيف هذه هي بالضبط ما يحتاجه السكان حقًا. مع العمل الآن ، أصبحت الأمور ضيقة ، ويكاد يكون من المستحيل العثور على وظيفة بدوام جزئي. وبعد ذلك يمكنك الاتصال بـ "الأشخاص المناسبين" أو الوكالات الأخرى للبحث عن الموظفين واختيارهم. فقط ما هو ضروري لروسيا الحديثة. لكن هل هذه الشركة تستحق الاهتمام حقًا؟ ما الذي ينتظر من يكلف نفسه عناء التقدم هنا؟ هذا هو بالضبط ما سيتم مناقشته. سيتم تقديم انتباهك إلى مراجعات شركة "الأشخاص المناسبون" للموظفين (موسكو وسانت بطرسبرغ ومدن أخرى). كل هذا سيساعد في استخلاص الاستنتاجات الصحيحة حول المنظمة.

أنشطة

فيما يتعلق بأنشطة الشركة ، يمكن قول شيء واحد فقط - هذه وكالة أخرى تساعد السكان في البحث عن عمل. يبدو أنه لا شيء مميز. فقط "الأشخاص المناسبون" يحصلون على تعليقات أفضل من الموظفين في هذا الصدد مقارنة بالشركات المنافسة. لماذا؟

لأنه هنايمكنك الذهاب الى العمل. ستجد بسرعة شركة في مدينتك ستدفع مقابل العمل بالساعة (أو الوردية). مع كل هذا ، يمكنك أيضًا العثور على وظائف شاغرة دائمة هنا. وهذا يعني أن التوظيف سيكون سريعًا وبدون مشاكل.

عروض

تتلقى شركة "الأشخاص المناسبون" أيضًا تعليقات جيدة من الموظفين فيما يتعلق بعروض العمل. كما ذكرنا سابقًا ، يمكنك هنا اختيار ما تريد. إذا لم تكن هناك وظيفة ، فسيتمكن الجميع من العثور عليها في وكالة التوظيف هذه.

لا يهم نوع التعليم الذي حصلت عليه - تعليم عالي ، غير مكتمل ، ثانوي مهني أو ثانوي عام (مكتمل). هنا يمكنك أن تجد شيئًا لتفعله. ويدفع جيدا أيضا. على الرغم من وجود استثناءات. ومع ذلك ، إذا تعمقت في الوظائف الشاغرة المقترحة ، فإن هذه الشركة توفر عددًا لا حصر له من الوظائف. هناك مدراء ومحملون ومروجون وسباكون. بشكل عام ، أي عمل ، فقط للتأجير. ويمكن أن تختارها في "الأشخاص المناسبون". ردود الفعل من الموظفين حول هذه المنظمة ككل ليست سيئة بشكل خاص. على كل حال هم افضل من بعض المنافسين

مقابلات

بالطبع ، قبل التوظيف ، سيتعين عليك اجتياز مقابلة قصيرة مع المديرين في الوكالة. هناك سيتم إعطاؤك استبيانًا كبيرًا لملئه عن نفسك ، وسيُطلب منك أيضًا إرفاق سيرة ذاتية. كما لاحظ العديد من الموظفين ، لا داعي للخوف من هذه العملية. كل شيء يحدث في جو ودي.

المجندين ودودون وافتح. هذا هو المكان الذي لن تتم معاملتك فيه كنوع من العبيد. بالمناسبة ، هذه الممارسة موجودة في كل منظمة تقريبًا. إذا لم يكن لديك سيرة ذاتية ، فلن تكون هذه مشكلة. بعد كل شيء ، كما ذكرنا سابقًا ، يمكن حتى للطالب أو تلميذ المدرسة العثور على وظيفة. المهم أن عمرك لا يقل عن 16 سنة.

مخطط

تتلقى شركة "Right People" (Volgograd) تقييمات جيدة جدًا من الموظفين (ليس فقط في هذه المدينة ، ولكن من الآخرين أيضًا). يلاحظ معظم المتقدمين أنه في هذه الشركة ستتاح لك الفرصة لوضع جدول عمل بشكل مستقل. والتحولات أيضا. لذا ، يمكنك التخطيط لروتينك اليومي بالطريقة التي تناسبك

صحيح ، هناك نقطة سلبية واحدة هنا. على سبيل المثال ، تحصل شركة "Right People" (فورونيج) على تقييمات أقل من الموظفين. وكل هذا يرجع إلى حقيقة أن هذه المنظمة يمكنها إلغاء مناوبتك في شركة معينة. سوف يعلمونك في آخر لحظة. لذلك ليس كل شيء على ما يرام كما يبدو للوهلة الأولى. بالمناسبة ، يعد إلغاء نوبات الموظفين ممارسة شائعة في وكالة التوظيف الحالية لدينا. هذا يجب ان لا يكون مفاجئا. وبشكل عام ، استعد مسبقاً لهذا النوع من الظواهر

توظيف الشركات

لكن فيما يتعلق بمقدمي الطلبات من الشركات "الأشخاص المناسبون" ، فإن ردود الفعل من الموظفين (سانت بطرسبرغ ومدن أخرى في جميع أنحاء روسيا) جيدة جدًا. هنا يمكنك الحصول على وظيفة في أي شركة تحتاج إلى عمال مستأجرين على الإطلاق. بعض الأحيانالأماكن حقًا مرموقة. ويبقى الموظفون في المؤسسة بشكل دائم.

صحيح ، لا يجب أن تتمنى أن يتم استدعائك لبعض "Lukoil" أو شركة ضخمة أخرى للعمل. لا تتعاون وكالات التوظيف بشكل عام عمليًا مع هذه المنظمات. بعد كل شيء ، العثور على موظفين جيدين ليس بالمهمة السهلة. وكما تبين الممارسة ، فإن معدل دوران الموظفين في الأماكن "الدافئة" ضئيل للغاية. ولكن إذا كان هناك بعض الشركات الأقل شهرة في مدينتك ، فستتاح لك كل فرصة للوصول إلى هناك.

بالمناسبة ، يتلقى "الأشخاص المناسبون" ردود فعل إيجابية من الموظفين للاستماع إلى رغباتك. إذا كنت ترغب في العمل في شبكة "The Seventh Continent" أو "Victoria" ، على سبيل المثال ، فسيجدون مكانًا شاغرًا مناسبًا لك. على أي حال ، سيحاولون القيام بذلك. هذه الحقيقة لا يمكن إلا أن نبتهج. من الجيد دائمًا أن تساعد وكالة التوظيف حقًا في إحياء الأفكار.

أرباح

حسنًا ، من المستحيل عدم مناقشة نقطة مهمة مثل الأجور. بهذا المعنى ، يتلقى "الأشخاص المناسبون" آراء متباينة من الموظفين. في بعض المناطق ، لا يتم استيفاء الأجور. وفي مكان ما على العكس من ذلك لا حدود للفرحة

ومع ذلك ، غالبًا ما تكون هناك آراء تفيد بأن شركتنا الحالية لا تدفع أموالًا. بتعبير أدق ، يحاول بكل قوته خداع المتقدمين. على سبيل المثال ، هناك تأخير لعدة أشهر. وفي أي محاولة للوصول إلى الإدارة ، يتم الرد عليك بشكل وقح مع رفض الوفاء بالتزاماتك ودفع الأموال المستلمة لك.

موافق ، قلة من الناس راضون عن هذا. ومع ذلك ، هناك نقطة أخرى تسبب مشاعر غامضة بين الموظفين. هذا ليس أكثر من مقدار الأجور. لا يوجد راتب على هذا النحو. وتتشكل الأرباح وفقًا لمبدأ "كم تعمل ، تحصل على الكثير". من ناحية ، هذا سيء. ولكن من ناحية أخرى ، إذا كان "الأشخاص المناسبون" في مدينتك يضيفون أموالاً باستمرار إلى البطاقة ، فإن كل شيء يكون عادلاً. لا أحد يريد أن يدفع مقابل عمل شخص آخر يتجاوز ما يستحقه العامل. استعد لكل شيء

تلخيص

كما ترى ، فإن تعليقات "الأشخاص المناسبين" من الموظفين ليست واضحة تمامًا. وبالتالي من الصعب الحكم على ضمير صاحب العمل. لكن يمكن قول شيء واحد - كل هذا يتوقف على المنطقة التي تعيش فيها. في بعض المدن ، تعتبر "Right People" أفضل وكالة توظيف تقريبًا. وفي مكان ما ، دخلت حتى في ما يسمى بالقائمة السوداء لأصحاب العمل.

قبل الاتصال بالشركة ، ينصح العديد من الموظفين بالسؤال عما إذا كانت وكالة "Right People" من بين الشركات عديمة الضمير. وعندها فقط اتخذ قرارًا بشأن ما إذا كنت ستذهب إلى هنا للعمل. على أي حال ، تدل الممارسة على أن الخداع والخداع المالي هناأكثر ندرة إلى حد ما من أي مكان آخر.