لماذا لا أجد وظيفة؟ ماذا أفعل؟

2024 مؤلف: Howard Calhoun | [email protected]. آخر تعديل: 2023-12-17 10:18

دائمًا ما يكون العثور على وظيفة مهمة شاقة وطويلة ، والتي ، علاوة على ذلك ، لا تتوج دائمًا بالنجاح. على وجه الخصوص ، يمكن أن تكون هذه العملية مشكلة حقيقية للمناطق التي لا يوجد فيها الكثير من الشركات والشركات الكبيرة. بالإضافة إلى ذلك ، تتفاقم صعوبات العثور على عمل بسبب الوضع الاقتصادي غير المستقر. ما هي الأسباب الأخرى التي قد لا يجد الشخص الوظيفة المطلوبة لفترة طويلة؟ وماذا يجب علينا فعله لحل مشكلة التوظيف بشكل نهائي؟

طلبات سيئة

سوء تقدير قدرات المرء هو أحد الأسباب الرئيسية التي تجعل الشخص يجبر أحيانًا على الاعتراف ، "لا يمكنني العثور على وظيفة." والأحكام غير اللائقة في هذه الحالة قد تعتمد على عدة عوامل:

• من المنطقة التي يتم البحث فيها عن الوظيفة. على سبيل المثال ، يرغب أحد المتخصصين في الحصول على منصب مبيعات في شركة تصنيع أبواب في المناطق النائية براتب 120 ألف روبل. طبعا من غير المرجح ان ينجح
• من المهنة. يريد الرجلتقدم لشغل هذا المنصب الشاغر ، لأنني سمعت أن مديري مبيعات أبواب النخبة الذين تمكنوا من العثور على عمل في موسكو من صاحب عمل يتلقون حوالي 120 ألف روبل شهريًا. ومع ذلك ، فإن مؤهلاته تسمح له بالحصول على وظيفة في متجر خاص صغير يبيع أبواب الدرجة الاقتصادية.
• من التجربة. ويحدث أيضًا أن مقدم الطلب يرغب في الحصول على راتب لا يمكن الاعتماد عليه إلا أولئك الذين تزيد خبرتهم عن عدة سنوات. بينما هو نفسه ليس لديه خبرة في هذا المجال
• من قائمة المهام التي تقترحها الوظيفة الشاغرة. على سبيل المثال ، بالإضافة إلى بيع الأبواب ، من الضروري أيضًا التحكم في توقيت شحنتها ، وقبول طلبات القياس ، والتفاعل مع المطالبات. يرغب المتقدم في الحصول على راتب مرتفع والانخراط في المبيعات وحدها.

ماذا تفعل في هذه الحالة؟ يوصي موظفو شؤون الموظفين بتقييم الوضع في منطقتك بأكبر قدر ممكن من الحذر. إذا لم يتمكن أي شخص من العثور على وظيفة في المدينة التي يعيش فيها ، فيجب عليك إما تغيير جغرافية البحث أو الاهتمام بالمهن ذات الصلة. من الضروري أيضًا إجراء تقييم صحيح للمعرفة والخبرة الموجودة. إذا لم يكن هناك أي وظائف شاغرة حتى الآن ، فيجب تأجيل البحث عن الوظائف الشاغرة ذات الأجور المرتفعة مؤقتًا.

في حالة عدم وجود وظائف شاغرة مناسبة

"لا أجد وظيفة" - غالبًا ما ترتبط هذه المشكلة بعامل مهم آخر ، ألا وهو معدل البطالة. في الواقع ، يحاول الشخص أحيانًا كل الطرق للبحث عن الوظائف الشاغرة ، لكنه لا يجد سوى بضع عشرات من الخيارات. وبالنسبة للكثيرين منهم ، فإن مستوى الأجور يكاد يكونالحد الأدنى. لا تكمن المشكلة في كل حالة على وجه التحديد في عيوب المرشح. ربما ، في الوقت الحاضر ، سوق العمل ببساطة لديه وضع غير موات إلى حد ما ، ولا توجد وظائف في هذا الملف الشخصي.

ما الذي يمكن عمله في هذه الحالة؟ أولاً ، يمكن لأي شخص أن يجد عملاً في منطقة مجاورة لمهنته الرئيسية. على سبيل المثال ، أرادت فتاة الحصول على وظيفة كمعلمة رياض أطفال. إذا لم تنجح بسبب البطالة ، يمكنها أن تجرب يدها كمربية أطفال خاصة ، بالاستعانة بخدمات إحدى الوكالات. ثانيًا ، ابحث عن عمل من أرباب العمل المباشرين ، ولكن في منطقة مختلفة. في هذه الحالة ، سيُطلب من مقدم الطلب أن يكون على استعداد للتحرك.

عندما لا تكون الأسباب واضحة

يحدث أن يبدو أن الشخص يسير في حلقة مفرغة بحثًا عن عمل. إما أن يكون مهتمًا بهذا المنصب أو ذاك ، لكن لم تتم دعوته ، أو عُرض عليه منصب شاغر معين ، لكن هذا لا يثير اهتمامه. يمكن أن يستمر هذا الوضع لسنوات. عبثًا ، يحاول مقدم الطلب معرفة أسباب هذه الحيلة ، ويسأل نفسه في نفس الوقت السؤال: "لماذا لا أجد وظيفة؟". هناك عدة خيارات لحل هذه الصعوبة

نقص مهارات العرض الذاتي

من أهم أسباب مشاكل العثور على عمل هو عدم القدرة على بيع نفسك بشكل جيد. يشتكي الكثير عن حق من أنه يتعين عليهم التعامل مع مفارقة غير سارة في عملية العثور على وظيفة: المهارات المهنية للمتقدمين وتعليمهم ، والتي ينبغي أن تكون العوامل الحاسمةعند تقييم ترشيحهم ، يبدو أنهم قد هبطوا إلى الخلفية. من المفارقات ، في بعض الحالات ، أن صاحب العمل المحتمل ينجذب إلى الخصائص الخارجية للموظف ، وعمره ، وقدرته على تقديم نفسه.

هذا ليس الجانب الأكثر متعة في البحث عن وظيفة. لسوء الحظ ، فإن حقائق اليوم تجعل العديد من المهنيين ذوي الخبرة لا يمكنهم إلا الشكوى من الوضع في سوق العمل. الشخص الذي لا يتمتع بمهارات العرض الذاتي في كثير من الحالات يضيع الوقت في الانتباه إلى الوظائف الشاغرة. "سأجد وظيفة" هو شعار جيد ، ولكن بالإضافة إلى الحافز والصفات المهنية المهمة ، عليك أن تتعلم وتقدم نفسك جيدًا. كيف افعلها؟

إحدى اللحظات الحاسمة في عرض الذات هي الإعداد الصحيح للسيرة الذاتية. يجب أن تكون جذابة لصاحب العمل ، ووصف جميع مزايا مقدم الطلب (من المستحسن أن تتوافق مع الوظيفة الشاغرة المطلوبة). النقطة الإلزامية هي معرفة القراءة والكتابة للسيرة الذاتية ، لأنه إذا حدثت أخطاء فيها ، فقد لا يفكر صاحب العمل حتى في المرشح. عندما يتم تجميع السيرة الذاتية ، يمكنك إرسالها إلى الشركات والشركات والرد على الوظائف الشاغرة الجديدة. سيكون العثور على وظيفة بسيرة ذاتية جيدة أسهل بكثير.

ميزات كتابة السيرة الذاتية

السيرة الذاتية ليست مجرد قائمة بالأماكن التي أتيحت فيها لمقدم الطلب فرصة للعمل. إنها بطاقة الاتصال الخاصة به. عند تجميع السيرة الذاتية ، يجب أن تلتزم بالمبادئ التالية:

• العزيمة. على سبيل المثال ، من السخف وصف تجربة العمل كمندوب مبيعات عند التقدم لوظيفة تدريس. الأفضل أن تجربقم بصياغة مسؤولياتك الحالية بطريقة تثير اهتمام صاحب العمل المحتمل.
• وصف الفوائد. من المستحسن أن يصف لصاحب العمل المحتمل ما سيحصل عليه إذا قام بتعيين موظف مثلك. من المفيد أن تسرد إنجازاتك في وظيفتك السابقة. لا تقلل من شأن نفسك في هذا الصدد: في بعض الأحيان ، حتى مجرد تافه يمكن أن يكون مهمًا لصاحب العمل.
• محدد. من الجيد أن تكون الإنجازات المذكورة محددة قدر الإمكان. على سبيل المثال ، تبدو عبارة "زيادة حجم المبيعات" غامضة إلى حد ما. ستكون أكثر جاذبية عبارة "زيادة المبيعات بنسبة 170٪".

عرض الذات في المقابلة

النقطة الثانية هي سلوك المتقدم مباشرة في المقابلة. من الضروري أن تقدم نفسك بشكل صحيح حتى يتم الاختيار الصحيح بين المرشحين الآخرين. عامل مهم هو الملابس المناسبة. ينصح بارتداء ملابس محتشمة ولكن بذوق.

ومع ذلك ، فإن أهم شيء هو إعداد نفسك للإيجابية ، بغض النظر عن مدى صعوبة ذلك. تكمن المشكلة في أن أرباب العمل الحديثين لا يولون اهتمامًا كبيرًا لما يقوله المرشح بالضبط ، فهم مهتمون أكثر بكيفية قيامه بذلك. لذلك يجب أن تتصرف براحة وراحة. بعد كل شيء ، بعد أن لاحظ التوتر ، فإن المدير الذي يجري المقابلة ، على الأرجح ، لن يسترشد بوجود التعليم والخبرة العملية المشار إليها في السيرة الذاتية. واقع السوق اليوم هو أنه من المرجح أن تختار مرشحًا أكثر حزماً.

كيف تتصرفالمقابلة

العرض الذاتي المختص يتكون من عدة مصطلحات:

• تجهيز المنزل. لاجتياز المقابلة بنجاح ، تحتاج إلى الاستعداد بعناية لهذا الحدث في المنزل. أولاً ، قم بعمل قائمة بنقاط القوة والضعف لديك. مقابل كل من نقاط القوة ، من المستحسن كتابة حقائق من الحياة تؤكد وجود هذه الخاصية. من المفيد أيضًا التفكير في الإنجازات في الوظيفة السابقة التي يمكن ذكرها.
• قم بإعداد قصة قصيرة عن نفسك. حتى لا يؤدي طلب صاحب العمل "التحدث عن نفسك" إلى الارتباك ، فمن الأفضل تحديد هذا الموضوع مسبقًا. يمكنك ذكر مهنتك ، تعليمك ، ما ترغب في تحقيقه في منصب جديد. تحدث بوضوح ومقنع
• أظهر الاهتمام. في المقابلة ، من المفيد دائمًا ألا تتحدث عن نفسك فقط ، ولكن أيضًا أن تسأل عن ميزات الوظيفة الشاغرة لإظهار الاهتمام بالشركة. من خلال إظهار المبادرة ، سيكون من الأسهل على الباحث عن العمل العثور على عمل من أرباب العمل المباشرين. يمكنك أن تسأل عن كيفية عمل الشركة ، والمسؤوليات التي ينطوي عليها المنصب ، وما هي الآفاق الوظيفية التي قد تفتح في المستقبل. ستكون هذه المصلحة إضافة كبيرة لصالح مقدم الطلب.

لماذا من المهم وصف نقاط قوتك

في الواقع الاقتصادي الحديث ، تحتل الشركات الخاصة معظم السوق ، وهي تتعرض باستمرار لتهديد عوامل خارجية مختلفة: الأزمة المالية ، عدم أمانة موردي السلع ، التغييرات في التشريعات المتعلقة بالمحاسبة.وبالتالي ، يضطر أصحاب العمل إلى التأكد باستمرار من أن محتوى الموظفين المعينين دائمًا ما يكون مربحًا. في الواقع ، وفقًا لتقديرات مختلفة ، يتم إنفاق ما يصل إلى نصف إجمالي دخل الشركة على توفير الأجور للموظفين.

لهذا السبب من المهم جدًا إظهار صفاتك الإيجابية الرئيسية في المقابلة. سيساعد ذلك في إقناع صاحب العمل بأن هذا المتقدم بالذات هو أفضل مرشح للوظيفة الشاغرة. للعثور على وظيفة في أسرع وقت ممكن ، من المفيد أن تجيب على أسئلة حول احتياجات الشركة التي سيتم إرضائها إذا حصل المرشح على وظيفة في شركته. بعد كل شيء ، بالنظر إلى مقدم الطلب التالي ، يفكر كل صاحب عمل أولاً وقبل كل شيء في مقدار ما يمكن أن يكسبه.

قلة الطموح

سبب آخر لبقاء الشخص عاطلاً عن العمل لفترة طويلة هو عدم الرغبة في العثور على وظيفة. يمكن للباحث عن عمل الاتصال بأصحاب العمل وقضاء ساعات في مواقع خاصة والتقدم للوظائف الشاغرة. "سأجد وظيفة في غضون أسبوعين ،" يعد أو تعد الأقارب الذين يتعين عليهم طلب المال لتلبية الاحتياجات الأساسية. ومع ذلك ، فإن هذا لا يحدث إما بعد أسبوعين أو بعد ستة أشهر. السبب يكمن في مقدم الطلب - في الحقيقة ليس لديه رغبة في العمل.

لماذا يحدث هذا وماذا يمكن عمله؟ الأسباب ليست دائما الكسل وعدم المسؤولية. قد تتكون أيضًا من حقيقة أن الشخص لديه تجربة غير سارة في التعامل مع صاحب العمل. الآن لم يعد مقدم الطلب يريد أن يكون فيالوقت المحدد بدقة في المكتب ، وتحمل سماح الإدارة ، وتناسب ثقافة الشركة.

في بعض الأحيان لا يشعر الشخص بالعمل في تخصص معين. في الماضي ، كان من الممكن أن تحدث مثل هذه التجربة عندما "لا تحمله الأرجل" حرفياً إلى العمل ، وفقط الحاجة الملحة تجعله يذهب إلى العمل. عندما يبدأ في إرسال السير الذاتية وإجراء المقابلات ، فإن عدم الرغبة اللاواعية في العمل تجعل نفسه محسوسًا.

هل من الممكن العثور على وظيفة في كلتا الحالتين؟ من أصحاب العمل ، سيتلقى مقدم الطلب الذي لا يرغب في العمل دعوات دورية لإجراء مقابلة ، ولكن حتى لو تغلب على نفسه ، فمن النادر أن تكون المقابلة ناجحة. بعد كل شيء ، فإن قلة الحماس تقرأ في العيون. لذلك ، يجب على مقدم الطلب التفكير في نوع العمل الذي يمكن أن يجلب له المتعة. بادئ ذي بدء ، من المفيد استبعاد الأنشطة التي لا تسبب الفرح. على سبيل المثال:

• العمل حيث تريد التبديل بسرعة من كائن إلى آخر.
• وظيفة شاغرة تتضمن التواصل المستمر والتواصل مع الناس
• العمل الذي تحتاج فيه باستمرار للعمل بيديك

سيكون من المفيد للمتقدم عمل قائمة بمواهبه. على سبيل المثال:

• أعرف كيفية اختيار الهدايا الجيدة.
• أعرف كيفية تنظيم عمل الآخرين بشكل صحيح.
• أجيد الأعمال الورقية بدون أخطاء.
• يمكنني إيجاد طريقة للتعامل مع أي شخص.
• أحب المخاطرة

بعد تجميع قوائم التفضيلات ، يمكن أيضًا تعديل طلبات البحث عن وظيفة.إذا تسبب النشاط المستقبلي في الرغبة في العمل ، فسيكون من الأسهل بكثير العثور على وظيفة بدون وسطاء ووكالات. بعد كل شيء ، الحماس هو أحد أهم صفات المتقدم ، وهو أمر يقدره العديد من أصحاب العمل. يصعب على المرشح الذي ليس لديه مبادرة أن يجد وظيفة.

أين أجد وظيفة؟ خيارات

أسهل طريقة هي زيارة المواقع المتخصصة حيث يتم نشر الوظائف الشاغرة. عند البحث ، لا تنس تحديد المنطقة المرغوبة. خيار آخر هو شراء صحيفة حيث يمكنك العثور على وظائف في المنطقة القريبة من المنزل. يجب شراء المنشور في اليوم الأول من الإصدار ، حيث ستنخفض فرص الحصول على دعوة لإجراء مقابلة في المستقبل.

أيضًا ، لا تقلل من شأن المساعدة المحتملة من الأصدقاء والأقارب. بعد كل شيء ، فإن دائرة المعارف المقربين هي التي يمكن أن تلعب دورًا حاسمًا في كثير من الأحيان. هذه إحدى أفضل الطرق للعثور على وظيفة بدون وسطاء. لا يجب أن يكون الأصدقاء في مناصب عالية في الشركة ، لكنهم قد يعرفون الأشخاص المناسبين. على وجه الخصوص ، هذه الطريقة مناسبة للطلاب الذين لديهم خبرة عمل قليلة حتى الآن.

إذا كان مقدم الطلب ، بعد تجربة هاتين الطريقتين ، لا يزال مضطرًا لطرح السؤال ، "لماذا لا يمكنني العثور على وظيفة؟" ، يمكنك أيضًا اللجوء إلى وكالات التوظيف للحصول على المساعدة. إنهم يعالجون باستمرار عددًا كبيرًا من السير الذاتية بحثًا عن متخصصين مناسبين لعملائهم. لذلك ، يمكن أن يتأخر هذا البحث لفترة طويلة. لذلك ، بالتوازي ، من الأفضل عرض الوظائف الشاغرة الجديدة. تجدسيكون العمل أسهل إذا جمعت عدة طرق بحث.

بحث عبر الشبكة الاجتماعية

طريقة أخرى للعثور على وظيفة هي وسائل التواصل الاجتماعي. على نحو متزايد ، يلجأ أصحاب العمل إلى هذه الأداة. وهذا ليس مفاجئًا - ففي النهاية ، يمكنك العثور على مجموعات في الشبكات الاجتماعية للبحث عن موظفين متخصصين للغاية (على سبيل المثال ، العمل للمصممين والمعلمين والمبرمجين والوظائف الشاغرة في وسائل الإعلام وما إلى ذلك). بالإضافة إلى ذلك ، عندما ترى صفحة مقدم الطلب على الشبكة الاجتماعية ، يكون من الأسهل كثيرًا ترك انطباع عن شخص ما ، مما يعني دعوته لإجراء مقابلة. أصحاب العمل ، عند البحث عن مرشحين للوظائف الشاغرة من خلال الشبكات الاجتماعية ، ينتبهون أيضًا إلى مدى معرفة الشخص بالقراءة والكتابة ، لأن هذا يشير إلى مستوى ثقافته العامة.

خدمات التوظيف العامة ، معارض الوظائف الموسمية

خدمات التوظيف ومعارض العمل هي أيضًا طرق بديلة جيدة للعثور على وظيفة. بطبيعة الحال ، لا توفر خدمة التوظيف الحكومية دائمًا فرص عمل للباحثين عن عمل ، لأن الأجور هناك ضئيلة. ومع ذلك ، في أسوأ الأحوال ، يمكن أيضًا النظر في الخيارات المقترحة من قبل الدولة. خدمات التوظيف في مؤسسات التعليم العالي لديها قاعدة أوسع. ومعارض العمل رائعة للتعرف على أصحاب العمل المحتملين.

العمل من المنزل

خيار آخر لأولئك الذين جربوا كل الطرق للعثور على وظيفة ، لكنهم لم يتمكنوا من العثور على وظيفة شاغرة ترضيهم. هذا النوع من العمل له العديد من المزايا. العثور على وظيفة في المنزل يعني نسيان أمر رئيس صارم ، والاستيقاظ مبكرًافي الصباح ، ثقافة الشركة وأشياء أخرى. ومع ذلك ، فإن هذا الخيار له أيضًا سلبيات. أولاً ، هذا هو عدم وجود أي ضمانات - تعويض ، حزمة اجتماعية. ثانيًا ، يشتكي العديد ممن اختاروا هذا النوع من الدخل من الحاجة المستمرة لضبط النفس. يرتاح الإنسان لأن عمله غير منظم من الخارج. هذا غالبا ما يؤدي إلى نقص الديناميكا.

ما نوع العمل الذي تبحث عنه لمن يرغب في العمل في المنزل؟ ضع في اعتبارك عدة خيارات.

• مصمم. من أعرق المهن. على وجه الخصوص ، يمكن لأولئك الذين يرغبون في العمل في المنزل إتقان أحد أكثر المجالات شيوعًا في عصرنا - تصميم الويب. سيستغرق هذا الكثير من الوقت والجهد ، لكن الاستثمار سيبرر نفسه في المستقبل.
• مؤلف. الهدف من مؤلف الإعلانات هو إنشاء محتوى نصي فريد لمواقع الويب. يتطلب مثل هذا العمل المثابرة والقدرة على العمل مع الكلمة. يمكن مقارنة عمل مؤلف الإعلانات بعدة طرق بأنشطة مدير المبيعات الموهوب. بعد كل شيء ، من أجل بيع أي منتج ، فأنت بحاجة إلى التحدث عن جميع خصائصه وفائدته ، ولا يستطيع فعل ذلك سوى مؤلفي النصوص ذوي الخبرة.
• مبرمج. ربما ، في عصرنا ، يعرف الجميع ما يفعله ممثلو هذه المهنة. تشمل مسؤولياتهم تطوير وإنشاء برامج فريدة متنوعة. خيار آخر لمن لا يستطيع العثور على عمل لفترة طويلة. يجب عرض الوظائف الشاغرة الجديدة بانتظام من أجل العثور على عمل عن بعد كمبرمج. بعد كل شيء ، تظهر العروض كل أسبوع تقريبًا ، وهناك دائمًا الكثير من العمل. لكنقد يجد المبرمج الذي لديه معرفة باللغة الإنجليزية عملاً عن بُعد بين العملاء الأجانب.

عند البحث عن وظيفة ، من المهم أن تتذكر أنه لا يوجد مرشحين سيئين. يحدث فقط أن المرشح لسبب أو لآخر غير مناسب لشركة معينة: قد لا تتطابق القيم ، وقد لا تتناسب المزاجات ، وما إلى ذلك. من المهم عدم اليأس والاستمرار في البحث ، وعاجلاً أم آجلاً الوظيفة المناسبة