2024 مؤلف: Howard Calhoun | [email protected]. آخر تعديل: 2023-12-17 10:18
دعونا نفهم ما هو مدرج في مفهوم "إجازة لرعاية طفل أقل من 3 سنوات." وهي تشمل فترتين: من الولادة إلى سنة ونصف ومن سنة ونصف إلى عمر ثلاث سنوات. غالبًا ما يستلزم هذا الفصل فكرة أن هذين إجازتين مختلفتين. في الواقع ليس كذلك.
تشكل جميع السنوات الثلاث إجازة والدية كاملة تصل إلى 3 سنوات. ومع ذلك ، هناك فرق بين الفترتين. وهو يتألف من حقيقة أنه حتى يبلغ الطفل سنة ونصف من العمر ، فإن والدته تحصل على تعويض نقدي ، وهو 40 في المائة من متوسط دخلها في اليوم التقويمي. يتم احتساب الفائدة على النحو التالي. من الضروري حساب مقدار الدخل لسنتين تقويميتين متتاليتين وقسمته على 730. ستحصل على متوسط الدخل اليومي للموظف. وعليه فإن مبلغ الاستحقاق الشهري هو ناتج متوسط الدخل اليومي وعدد أيام الشهر. يجب ألا يقل هذا المبلغ عن 2453.93 روبل إذا كان للعائلة طفل واحد ، و 4907.85 روبل إذا كان للعائلة طفلان أو أكثر. أكبر مقاسالفوائد الاجتماعية في نفس الوقت - 1335 ، 62 روبل. وتسمى هذه الفترة "إجازة والدية مدفوعة الأجر تصل إلى 3 سنوات". بعد عام ونصف ، توقف FSS عن دفع الفوائد. بعد ذلك ، الموظف لديه الفرصة فقط للحصول على تعويض من صاحب العمل بمبلغ خمسين روبل في الشهر. يتوقف استحقاق هذه الاستحقاق حتى سن 3 سنوات اعتبارًا من الشهر التالي لتاريخ بلوغ الطفل هذا العمر.
أيضًا ، يتم إنهاء مدفوعات المزايا في الحالات التالية:
- الذهاب إلى وظيفة بدوام كامل قبل نهاية الإجازة ؛
- عندما يترك الموظف إرادته الحرة ؛
- عند حرمان الوالدين
تم وضع القائمة الكاملة بموجب قانون العمل.
من الجدير بالذكر أنه ليس للأم فقط الحق في الحصول على إجازة ، ولكن أيضًا للأجداد أو الأوصياء ، إذا كانوا هم من يرعون طفلًا صغيرًا. لذلك ، على سبيل المثال ، غالبًا ما يستخدم الآباء غير المتزوجين أو الرجال الذين لا ترغب زوجاتهم في مقاطعة حياتهم المهنية في كثير من الأحيان هذه الفرصة. للتقدم بطلب للحصول على إجازة ، يجب عليهم تقديم مستندات تؤكد ولادة طفل ، وطلب للحصول على عطلة وشهادة من صاحب العمل الرئيسي الأخير للزوج / الزوجة بأنها لا تستخدم الإجازة لرعاية طفل أقل من 3 سنوات. لا يمتد هذا الحق إلى أطفالهم فحسب ، بل يمتد أيضًا إلى الأطفال المتبنين.
بالإمكان الاستفادة من الإجازة في أي فترة ضرورية ، بينما الطفل لم يبلغ الثالثة من العمر بعد ، كليًا أو جزئيًا.
إذا تقرر إيقاف الإجازة من قبلسنة ونصف من العمر ، يتوقف دفع الإعانات النقدية من لحظة الدخول إلى العمل. ومع ذلك ، أثناء رعاية الطفل ، من الممكن الاستمرار في أداء واجبات العمل بدوام جزئي أو العمل من المنزل. في هذه الحالة يُدفع للموظف راتباً مقابل العمل المنجز ، كما أنه يظل مستحقاً للمزايا السابقة.
إذا كان الموظف يعمل بدوام كامل طوال اليوم ، بالإضافة إلى استراحة الغداء ، فإنه يحق له أيضًا الحصول على عدة فترات راحة لمدة نصف ساعة لإطعام الطفل. وبحسب الطبيب يمكن زيادتها لمدة ساعة. من الممكن إنهاء الإجازة لرعاية طفل أقل من 3 سنوات في أي وقت دون إخطار صاحب العمل مسبقًا. يجب إعادة الموظف إلى وظيفته السابقة أو نقله بموافقته إلى وظيفة جديدة بنفس الراتب.
موصى به:
مقدار ضريبة الدخل الشخصي في روسيا. مقدار الخصم الضريبي
يهتم الكثير من دافعي الضرائب بمبلغ ضريبة الدخل الشخصي في عام 2016. هذه المدفوعات مألوفة ، ربما ، لكل شخص عامل ورجل أعمال. لذا ، فإن الأمر يستحق الاهتمام به بشكل خاص. سنحاول اليوم فهم كل ما يمكن أن يرتبط بهذه الضريبة. على سبيل المثال ، المبلغ الذي يتعين عليك دفعه بالضبط ، ومن الذي يجب أن يفعل ذلك ، وهل هناك طرق لتجنب هذه "المساهمة" في خزينة الدولة
مقدار ضريبة الدخل الشخصية التي يتم حسابها من الراتب: إجراءات الحساب وشروط الاستحقاق
أداء الواجبات في مكان العمل ، يتوقع كل متخصص الحصول على مكافآت مالية في المقابل. وبعبارة أخرى ، الأجور. من وجهة نظر تشريعات الاتحاد الروسي ، هذا ربح يجب أن يخضع للضريبة دون فشل. يتم دفعها من قبل كل من الكيانات القانونية والأفراد. نظرًا لأننا نتحدث عن الموظفين ، فإن التشريع بالنسبة لهم ينص على الدفع الإلزامي لضريبة الدخل الشخصي
القرض لم يسدد لمدة 3 سنوات - ماذا سيحدث؟ هل يمكن شطب القرض بعد التقادم؟
في روسيا ، هناك فترة تقييد لاتفاقيات الائتمان. عمرها 3 سنوات. بعد انتهاء فترة التقادم ، لا يحق للبنك تقديم مطالبات ضد المدين. لذلك يرغب العديد من المقترضين في معرفة إجابة السؤال: إذا لم تسدد القرض لمدة 3 سنوات ، فماذا سيحدث؟
متى يكون قضاء إجازة أكثر ربحية من حيث المال والموسم والراحة؟
لكل موظف موظف رسميًا الحق في إجازة سنوية مدفوعة الأجر. وهي مكرسة ومضمونة في تشريعات العمل الروسية. قرار السؤال عن أي وقت من العام هو الأفضل للذهاب في إجازة هو لكل فرد. إذا كان ذلك ممكنًا ، فإن هذا التاريخ يتوافق مع العائلة أو الأصدقاء أو الأحداث القادمة
لمن يريد معرفة البنك الذي يمنح قرضا من سن 18
بالتأكيد سيتفق الكثيرون على أن المال مطلوب بشكل خاص في سنوات الشباب ، لأنه في هذه المرحلة من الحياة يبحث الشخص عن نفسه ويجهز منصة من أجل إدراك نفسه في المستقبل. من الواضح أن كل هذا يتطلب استثمارات مالية جادة لا يمتلكها الجميع
