2024 مؤلف: Howard Calhoun | [email protected]. آخر تعديل: 2023-12-17 10:18
Rosgosstrakh هي شركة كبيرة جدا. سيتم تقديم تعليقات الموظفين عنها كصاحب عمل أدناه. يهتم الكثيرون بما إذا كان من الممكن والضروري حقًا العثور على وظيفة في هذه الشركة. ما هي إيجابيات وسلبيات كونك صاحب عمل؟ هل هو ضمير؟ يجب الحكم على كل هذا بدقة من خلال الآراء الحقيقية للموظفين ، وليس من خلال وعود Rosgosstrakh. يحدث أحيانًا أن يتحدث المدير عن بعض ظروف العمل ، لكن في الواقع عليك التعامل مع الآخرين. إذن ماذا يمكن أن يقال عن Rosgosstrakh؟
وصف النشاط
بادئ ذي بدء ، يجب الانتباه إلى أنشطة الشركة. Rosgosstrakh هي شركة روسية كبيرة تقدم خدمات التأمين للسكان. وفي مجالات مختلفة. هنا يمكنك تأمين حياتك الخاصة ، والحصول على وثيقة طبية ، وكذلك إصدار CASCO أو OSAGO للسيارة.
"Rosgosstrakh" لديها حتى صندوق معاشات غير حكومي ، وهو يتمتع بشعبية كبيرة. لكن هل يستحق الاتصال بهذه الشركة على الإطلاق؟ ما هي مراجعات "Rosgosstrakh" للموظفين كيف يكسب صاحب العمل؟
وعود
بشكل عام ، هم متنوعون. قبل التوظيف ، يهتم الباحثون عن عمل بشكل أساسي بوعود صاحب العمل المحتمل. ماذا تضمن Rosgosstrakh؟
من أهم الوعود كقاعدة هناك:
- توظيف رسمي
- مرن
- ظروف عمل مريحة
- تطوير الذات والنمو الوظيفي ؛
- فريق ودود
- أرباح عالية ؛
- حزمة اجتماعية كاملة ؛
- تعليم مجاني.
لكن ما مدى صحة الوعود؟ هل هناك أي شكاوى بخصوص صاحب العمل هذا؟ أم نتمنى أن تتحقق كل الوعود كاملة؟
مسؤول
تتلقى "Rosgosstrakh" ردود فعل إيجابية من الموظفين بالفعل لأن الشركة تقدم حقًا التوظيف الرسمي فقط. ووفق جميع القواعد المعمول بها. العمل غير الرسمي غير مرحب به هنا ، فهو غير موجود من حيث المبدأ. بعد كل شيء ، Rosgosstrakh هي منظمة كبيرة تتمتع بسمعة طيبة بين العملاء. وانتهاك تشريعات الاتحاد الروسي يشكل تهديدا ليس فقط للتصنيف ، ولكن أيضا لحسن النية.
عند التوظيف ، سيتم إبرام عقد عمل رسمي مع الموظف. لكن قبله ، كقاعدة عامة ، عليك اجتياز مقابلة ، وكذلك التدريب. هذا نوع من فترة التجربة. إذا وافق موظف محتمل ، بعد نتائجه ، على العمل ، يتم إبرام اتفاق بالطريقة المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي.
تدريب
ما الذي يجعل العمل في Rosgosstrakh بارزًا أيضًا؟ ردود الفعل من الموظفين مختلفة. هناك أشياء جيدة وليست جيدة. لكن معظم الموظفين والمتقدمين يؤكدون أن التدريب يتم توفيره في المنظمة. و مجانا على حساب Rosgosstrakh
على الرغم من أن هذا ، كما يؤكد الكثيرون ، يشبه إلى حد كبير عدم التدريب ، بل الحصول على قوة عاملة مجانية للمنظمة. الشيء هو أن فترة التدريب لا يتم دفعها. وإذا رفض Rosgosstrakh أو مقدم الطلب التوظيف ، فلن يتلقى الشخص أي أموال مقابل الوقت الذي يقضيه.
ومع ذلك ، كل هذا مجرد تخمين. على أي حال ، قبل التوظيف ، تدرب Rosgosstrakh موظفيها المحتملين ، وتعرفهم على واجباتهم والفريق.
التقدم الوظيفي
يشير البعض إلى أنه لا يوجد تقدم وظيفي في المنظمة على هذا النحو. من "القاع" للوصول إلى فريق الإدارة يكاد يكون من المستحيل. ولكن ، مع ذلك ، هناك احتمالات لتطوير الذات هنا. ويرضى. إذا كنت محظوظًا ، يمكنك حقًا أن تنجح في هذه الشركة.
العمل في تقييمات الموظفين Rosgosstrakhيتلقى شخصية إيجابية لكون الشركة تقدم مكافآت خاصة لتحقيق بعض النجاحات. عادة ما تكون هذه علاوات ومكملات الرواتب. وإذا تمكنت من إثبات نفسك ، فيمكنك أن تأمل في الحصول على ترقية. على الرغم من ذلك ، عادة لا يوجد نمو مهني قوي وسريع في المنظمة.
جماعي
الفريق في الغالب سعيد أيضًا. مراجعات "Rosgosstrakh" للموظفين (موسكو أو أي مدينة أخرى - هذا ليس مهمًا) تكسب كمنظمة يكون فيها الزملاء ودودين حقًا. هناك بعض الأفراد ليسوا الودودين ، لكن هناك القليل منهم فقط.
يُلاحظ أنه بالنسبة للعمل العادي (مع الأخذ في الاعتبار بعض أوجه القصور في الشركة) من الضروري أن تتجذر في الفريق. يكفي ألا تبرز كثيرًا بين الآخرين ولا تخدم السلطات. فقط كن منفتحًا وودودًا وعاملًا ضميريًا. ثم لن يكون العمل في Rosgosstrakh صعبًا كما يبدو.
جدول العمل
لكن الآراء حول جدول العمل ليست جيدة جدا. الشيء المهم هو أن Rosgosstrakh-Bank لا يتلقى أفضل التقييمات من الموظفين (مثل شركة التأمين) بسبب التدفق المستمر للعملاء والحاجة إلى البقاء للعمل الإضافي. في كثير من الأحيان لا يكافأ بأي شكل من الأشكال.
على الرغم من أن جدول العمل في البداية مرن ومريح حقًا. لا يمكنك البقاء في العمل الإضافي ، ولكن بعد ذلك سيتغير موقف الزملاء والإدارة بشكل كبير ، وليس للأفضل. الكثير من العمل ضروري خلال فترة الطوارئ. المعتادمن ناحية أخرى ، فإن جدول العمل جيد. لا توجد نوبات ليلية ، ولن تضطر إلى العمل هنا لأيام.
أرباح
تحصل "Rosgosstrakh Zhizn" على آراء متباينة من الموظفين للأرباح. تمارس هنا الأجور "البيضاء" في الغالب ، وهو ما يرضي بالطبع. هناك أيضًا علاوات ومكافآت وبدلات تساعد على زيادة الدخل بشكل كبير. هنا فقط الأرباح الرسمية صغيرة. هذا يؤدي إلى حقيقة أن الحزمة الاجتماعية ، على الرغم من تقديمها ، لا تزال مدفوعات منخفضة.
ومع ذلك ، يمكنك كسب المال هنا. خاصة إذا اتبعت جميع القواعد المعمول بها. يحصل "Rosgosstrakh" على تعليقات من الموظفين بصفته صاحب عمل يدفع حقًا. حتى لو لم يكن كثيرًا ، لكن مستقرًا وصادقًا.
دليل
تتلقى إدارة المنظمة الكثير من السلبية. هناك العديد من الادعاءات ضده - موقف غير عادل تجاه المرؤوسين ، وخداع مستمر ، وببساطة وقاحة. المطالبات القياسية التي يتم تقديمها ضد أي صاحب عمل تقريبًا. لهذا السبب تجد أحيانًا "Rosgosstrakh" في القوائم السوداء لأصحاب العمل في مدن معينة.
لا يوجد شيء تخاف منه حقًا. من الواضح ما تتلقاه Rosgosstrakh من الموظفين. بشكل عام ، هذا هو صاحب عمل جيد. ولكن للحصول على عمل ناجح ، يجب أن يكون لديك قوة الإرادة ، وكذلك مقاومة عالية للضغط. والاستعداد لبعض الظلم من جانب القيادة. صاحب العمل الأكثر اعتيادية ، لكنه لديههناك فوائد أكدها الموظفون.
موصى به:
الوظائف الرئيسية للنظام الفرعي لتطوير الموظفين هي: العمل مع احتياطي الموظفين ، وإعادة التدريب والتدريب المتقدم للموظفين ، وتخطيط ومراقبة سير العمل
الوظائف الرئيسية للنظام الفرعي لتطوير الموظفين هي أدوات تنظيمية فعالة يمكنها تحسين مؤهلات الموظف الماهر إلى مدير داخلي أو سلطة أو معلم. في تنظيم مثل هذا النمو للموظفين تكمن مهارة الموظف الرائع. من المهم بالنسبة له عندما يتم استكمال "الشعور الشخصي بالموظفين الواعدين" بمعرفة موضوعية عميقة لمنهجية عمل الأفراد ، والتي يتم تطويرها بعمق وتنظيمها بالتفصيل
العمل في كاري: مراجعات الموظفين وظروف العمل والأجور
العثور على وظيفة اليوم سهل للغاية ، لا سيما في المناطق الحضرية. يوجد في كل مكان العديد من مراكز التسوق والمتاجر الفردية التي تحتاج إلى موظفين كل يوم. ولكن هل كل شيء على ما يرام ، لماذا هذا المعدل المرتفع لدوران الموظفين؟ في بعض الأحيان يغادر الموظفون لمجرد أنهم وجدوا وظيفة في التعليم ، لكن في أغلب الأحيان لا يحبون المكان الذي يعملون فيه. حتى لا تصاب بخيبة أمل في مؤسسة أخرى ، من الأفضل قراءة تقييمات الموظفين حول العمل في كاري. هذه سلسلة منتظمة من متاجر الأحذية
"طاقم العمل": مراجعات الموظفين لصاحب العمل وظروف العمل
ما الذي ينتظر موظف Vash Personnel LLC؟ هل يستحق الاتصال وما الذي يجب أن تكون مستعدًا له؟ كم يمكن أن تكسب في هذه الشركة وكيف يتم خداع المبتدئين؟ سوف تتلقى إجابات على هذه الأسئلة وغيرها في هذه المقالة. سوف يساعدك على اتخاذ القرار الصحيح وتجنب خيبة الأمل
العمل في Wildberry: مراجعات الموظفين وظروف العمل والأجور
ستجذب ملاحظات الموظفين حول العمل في Wildberry انتباه العديد من الموظفين المحتملين في هذه الشركة. هذا متجر دولي كبير على الإنترنت يبيع الأحذية والملابس والسلع المنزلية في الاتحاد الروسي وكازاخستان وبيلاروسيا وقيرغيزستان. بالنظر إلى أن هذه شركة كبيرة جدًا لها عدد كبير من الفروع ، فليس سراً أنه توجد دائمًا وظائف شاغرة هنا
PetShop متجر الحيوانات الأليفة ، سانت بطرسبرغ: مراجعات الموظفين حول العمل وصاحب العمل
يهتم العديد من الموظفين المحتملين بهذه الشركة بتعليقات الموظفين حول "PetShop" في سانت بطرسبرغ. بعد كل شيء ، هذا متجر كبير للحيوانات الأليفة في العاصمة الشمالية ، والذي يحتوي على عدد كبير من الفروع ، مما يعني أنه يحتاج باستمرار إلى موظفين. من خلال هذه المقالة ، سيكون من الممكن معرفة الشروط التي يمكنك الاعتماد عليها في هذه الشركة ، سواء كانوا يدفعون الرواتب في الوقت المحدد ، وكيف يعاملون المرؤوسين
